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国药控股宁夏有限公司召开

2019年度中层管理人员述职大会

 

     为加强干部履职考核,健全完善干部考核管理体系。1月20日,公司召开2019年中层管理人员述职大会。会议由人力资源部经理刘莺主持,公司领导班子、全体中层管理人员及部分职工代表共50余人参加会议。
     公司总经理张国权在会议开场讲话中指出,过去的一年,公司各级管理人员勤勉敬业、开拓进取,为公司全年各项经济指标顺利完成、为推动公司高质量发展作出了重要贡献。张国权强调,新的一年,公司既面临着重要机遇,也面临着巨大的风险挑战,全面加强干部队伍建设意义重大。对此,提出四点要求,一要按照国药控股下达的9%利润增长指标,科学制定分解公司全年各项任务目标;二要实现“三个确保”,即确保安全、质量、现金流等三项指标全面完成,在此基础上力争完成年度利润指标;三要树立“品种决定市场、品种决定份额”的理念,认真研判“4+7”带量采购对公司经营带来的影响,坚持以提升服务为抓手,不断加强“4+7”带量采购品种、国谈品种、慢病品种、抗癌品种的采购引进力度,提升公司在全区的影响力,扩大市场份额;四要通过述职评议,相互学习、相互借鉴、共同提高,凝聚攻坚克难、干事创业的思想共识,为推动公司高质量发展贡献力量。
    会议上,42名中层管理人员围绕2019年重点工作开展、党风廉政建设、存在的问题和不足、2020年工作思路等内容作出汇报。
    述职结束后,公司党委书记陈锐对中层管理人员认真对待述职评议工作表示充分肯定,同时就春节期间安全管理工作作出重要指示。他强调,公司各部门及分(子)公司一定要高度重视安全工作,坚决落实安全生产各项责任,节前要进一步开展安全生产检查及风险隐患排查工作,要全面加强员工安全教育,认真做好春节值班工作,严格落实领导带班和关键岗位24小时值班制度。确保公司广大职工度过一个欢乐、祥和、安全的春节。

 

 

 

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